Alors que plus d’un tiers des chefs d’entreprise aveyronnais ont plus de 55 ans, la question de la passation sera une préoccupation majeure du monde économique dans les années à venir. Il y a un gros travail d’anticipation à faire auprès des cédants, pour qu’ils anticipent au mieux, mais également d’accompagnement des potentiels repreneurs.
Le chiffre est assez significatif pour interroger sérieusement sur la situation actuelle et l’avenir de l’économie aveyronnaise. 35 % des chefs d’entreprise du département ont plus de 55 ans. Et vont donc se retrouver dans quelques années, en position de prendre leur retraite. “C’est une problématique prégnante, confirme Dominique Costes, le président de la CCI de l’Aveyron, qui suit le sujet de près. Il y a une vraie réalité, d’autant plus qu’en parallèle, on a 12 % des créations d’entreprises qui se font avec des patrons qui ont plus de 59 ans. On a une nécessité de les aider et les accompagner dans la transmission.”
Il est assez difficile d’estimer le nombre d’entreprises réellement en vente en Aveyron. S’il existe bien une plateforme dédiée, qui recense toutes les offres identifiées par les cellules spécialisées dans la transmission à la CCI et à la chambre des métiers et de l’artisanat, d’autres transactions se font directement de gré à gré, sans que les consulaires interviennent.
Quoi qu’il en soit, vu la pyramide des âges des patrons, les offres sont appelées à se multiplier dans les prochaines années. Parmi les nombreuses entreprises qui cherchent des repreneurs, beaucoup de boutiques multiservices dans les zones rurales. “Elles jouent un rôle fondamental dans le fonctionnement rural du département, prévient Dominique Costes. Ce sont des…
